La culture BCZ

DEPUIS plus de 40 ans,
BECOUZE SUIT L’ÉVOLUTION DES ENJEUX ÉCONOMIQUES, financiers et RÉGLEMENTAIRES DE SES CLIENTS.

À leurs côtés, nous sommes les témoins privilégiés de la transformation des entreprises et des organisations.

Nous accompagnons ces évolutions et dans ce mouvement, certains fondamentaux demeurent !

Il en est ainsi pour notre énergie, notre engagement, notre quête de l’excellence ou notre goût pour relever les défis de nos clients. Ces fondamentaux font partie de notre identité ; ils fondent notre culture d’entreprise.

Les piliers
de la
culture bcz

#EXCELLENCE
#INDÉPENDANCE
#CONFIANCE
#ESPRIT D’ENTREPRENEUR

Dans un contexte de mutations des modèles d’affaires, les organisations doivent évaluer toutes les opportunités de développement, surtout les plus innovantes. Quels que soient votre stratégie et vos objectifs, nous sommes à vos côtés, en France comme à l’international.

La qualité de service demande du temps et des ressources. Nous faisons le choix de croître régulièrement, mais sereinement, en veillant à ce que chacun (collaborateur, cadre ou associé) puisse s’épanouir dans ses missions.

Vous avez besoin de réponses précises, rigoureuses et concrètes. Nos recommandations s’appuient toujours sur la réalité de votre environnement.

Nous aimons notre métier. Nous attachons une grande importance à la progression des compétences, aux conditions de travail et au bien-être des équipes pour garder intacts leur créativité, leur réactivité et leur enthousiasme au service des clients.

Portrait Guillaume SABY

TOUS ACTEURS
DE LA PERFORMANCE DURABLE

Aujourd’hui, la pérennité des organisations va au-delà de leur santé financière. Depuis toujours, les associés et les équipes Becouze sont engagés dans une démarche RSE qui repose sur des actions simples et quotidiennes ancrées dans la recherche de l’excellence pour cultiver l’envie de progresser, la confiance, le respect et l’éthique. Ces pratiques responsables fondent le socle de nos valeurs et sont partagées au sein des équipes, de notre environnement, de notre territoire et avec nos clients.

Guillaume SABY

Associé, Directeur Général

20 associés

Portrait Guillaume SABY

Guillaume
SABY

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Sébastien
BERTRAND

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Portrait Fabien BROVEDANI

Fabien
BROVEDANI

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Frédéric
CHAUMEIL

Portrait Antoine DENIAUD

Antoine
DENIAUD

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Portrait Etienne DUBAIL

Etienne
DUBAIL

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Portrait Stéphanie GARNIER

Stéphanie
GARNIER

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Portrait Vincent GOISLOT

Vincent
GOISLOT

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Portrait Julien GUÉGNARD

Julien
GUÉGNARD

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Portrait Stéphane GUELIBOLIAN

Stéphane
GUELIBOLIAN

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Portrait Gilles de LAVALLADE

Gilles
de LAVALLADE

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Portrait Charles-André LEFEUVRE

Charles-André
LEFEUVRE

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Portrait Laure LOWY

Laure
LOWY

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Portrait Charles Marçais

Charles
MARÇAIS

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Portrait Bastien MARTIN

Bastien
MARTIN

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Portrait Jérémy OUATTARA

Jérémy
OUATTARA

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Portrait Loïc de SAINT GEORGE

Loïc
de SAINT GEORGE

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Portrait Rémi SOURICE

Rémi
SOURICE

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Portrait Nicolas TRAN

Nicolas
TRAN

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Portrait Frédéric TRAVADON

Frédéric
TRAVADON

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Notre réseau
crowe global

Le réseau CROWE GLOBAL est le 9ème intervenant mondial dans le domaine de l’audit. il représente plus de 200 cabinets, répartis dans près de 150 pays, sur les 5 continents.

Notre appartenance au réseau CROWE GLOBAL est un élément qualitatif pour les services que nous vous proposons en raison de :

  • L’expérience acquise par nos équipes en matière d’environnement d’audit international et la possibilité de recourir, si nécessaire, aux ressources de notre réseau sur des sujets techniques particuliers,
  • L’importance que revêt une signature internationale dans certaines circonstances déterminantes de la vie de l’entreprise,
  • Notre capacité à comprendre les enjeux internationaux de nos clients.